Morison: Tôi muốn thay đổi câu chuyện về Cardiff City
Steve Morison khẳng định anh ấy muốn thay đổi câu chuyện xung quanh việc đội bóng Cardiff City trông như thế nào với thương vụ chuyển nhượng của anh ấy vào mùa hè này. Bluebirds được chuẩn bị cho một cuộc đại tu đội hình lớn và có thể ký hợp đồng với 15 cầu thủ trong mùa giải không có. Một số hoạt động kinh doanh đó đã được thực hiện, theo người quản lý.
Anh ấy nói:
Chúng tôi đã hoàn thành rất nhiều việc tốt, đã có rất nhiều thứ trên mạng rồi. Chỉ cần đợi đến thời điểm chúng tôi được phép phát hành. Khi tất cả đã đăng ký và ký hợp đồng, mùa giải kết thúc, cửa sổ sẽ mở ra. Mọi người ở đây đều biết liệu họ có nhận được hợp đồng hay không.
Tất cả chúng tôi đều rõ ràng và ngắn gọn về những gì chúng tôi muốn làm và hy vọng chúng tôi sẽ hoàn thành tất cả.
Điều đó có nghĩa là, Morison nói, đang xây dựng một đội có thể thích nghi và được nhào nặn để phù hợp với các phong cách khác nhau và quan trọng là không đòi hỏi nhiều biến động nếu một người quản lý khác được tuyển dụng thêm.
Anh ấy nói thêm:
Chúng tôi sẽ cố gắng và thực hiện nhiều lần chuyển tiền vĩnh viễn nhất có thể, phần lớn sẽ là chuyển khoản miễn phí. Chúng tôi sẽ sử dụng thị trường cho vay để thêm các khoản tiền đó vào nếu chúng tôi cần, bởi vì bạn có thể lựa chọn kỹ càng hơn một chút từ những gì bạn không thể nhận được, chuyển nhượng miễn phí.
Tôi không thấy điều này khi tôi đi và chọn đội mà tôi muốn. Đây là tôi đang cộng tác với câu lạc bộ theo cách mà chúng tôi muốn câu lạc bộ bóng đá này đi; bền vững hơn, hấp dẫn hơn, một nơi mà mọi người muốn đến và chơi bóng đá.
Đó là một cách tiếp cận hợp tác từ trên xuống. Chúng tôi cần đưa ra tạo ra một nền tảng để có thể đưa người chơi vượt qua bởi vì chúng tôi đang chơi theo cách cho phép người chơi vượt qua.
Nhóm tuyển dụng và phân tích họ đang đưa vào các cầu thủ để trong một phong cách chơi mà chúng tôi đang tạo ra, chúng tôi có thể chọn cầu thủ dựa trên những gì câu lạc bộ đang cố gắng làm. Chúng tôi cần tránh xa, họ là 10 cầu thủ tôi thích, tôi sẽ đi và chọn họ. Khi người quản lý đó rời đi, người quản lý tiếp theo đến và họ lại bị bỏ lại với tất cả những điều đó. Chỉ là chu kỳ liên tục của người quản lý tiếp theo đến, bị đánh giá dựa trên một nhóm cầu thủ không phải là người của họ hoặc không phù hợp với mục đích của họ. muốn làm.
Vì vậy, nếu bạn có một nhóm cầu thủ phù hợp với mục đích và có thể làm nhiều việc khác nhau. Nếu đó là tôi, hy vọng trong nhiều năm, hoặc ai đó khác đi sâu hơn, họ có thể xem xét nó và đi. Tôi có thể làm việc với điều đó, tôi có thể làm những gì tôi muốn. Ngoài ra, câu lạc bộ trong tương lai sẽ đưa những người vào để quản lý câu lạc bộ sẽ tiếp tục quá trình chứ không phải vào và xé toạc tất cả. Chúng tôi phải có cách tiếp cận của câu lạc bộ hơn là cách tiếp cận của người quản lý đối với nó.
